4887铁算结果开奖结果小说

2020贵州事业单位职业能力测评:选项差距分析

时间:2020-10-27 21:06  作者:admin  来源:未知  查看:  
内容摘要:在资料分析中我们有时会发现自己用所学方法计算后答案不正确,原因在于所学方法往往是巧算,而巧算就会带有估算的性质,所以和标准答案是有一定偏差的,但是在选项差距很小的情况下,就有可能会产生选择错误的情况,下面我们就来好好聊一聊选项差距。 为了找...

  在资料分析中我们有时会发现自己用所学方法计算后答案不正确,原因在于所学方法往往是巧算,而巧算就会带有估算的性质,所以和标准答案是有一定偏差的,但是在选项差距很小的情况下,就有可能会产生选择错误的情况,下面我们就来好好聊一聊选项差距。

  为了找到正确答案,要谨慎地选择选项差距的标准,一定是以最小差距为标准,以免误选,最小差距决定计算精度,试题的选项数值不单按照单调递增或递减顺讯排列,所以在判断选项差距钱,需先大致浏览下选项大小关系。

  比如对于这一组选项,到底是算差距大还是差距小,选项差距的计算方式应该是154和178的差距,154和178之间差24,24对于154而言为24/154为16%左右。

  比如对于这一组选项,选项差距的计算方式应该是(1789-1478)/1478为21%左右。

  在考试中,如果心算能力不佳,一样其实不好看出选项差距的大小,所以我们就应该掌握一个比较简单的技巧,我们常常以有效数字的变化来看,如果从第1位有效数值开始变化的选项,则差距大;从第2位发生变化的相对而言差距较大;但是从第3位发生变化的话,就说明选项差距很小了,此时,应该精算为好。

  比如这一组,可看出是从第3位发生变化,所以差距很小,实际差距(174-171)/171为2%左右,所以在考试中列式后尽可能多取几位进行精算。

  所以在实际考试中,列式后如何计算应该是衡量所学方法的精确度与选项差距,来选择最合适的计算方法。